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TP MVRD - IFTP

TP Maçon en Voirie et Réseaux Divers

Formation de niveau 3

Code RNCP : 38080

Mise à jour : 01.12.2022

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la fiche formation
Icônes représentant une salle de classe

1 semaine

Au CFA

Icône représentant une usine

2 semaines

En entreprise

Pré-requis

  • Savoir lire, écrire et compter
    Fin de cycle collège ou niveau assimilé et/ou entretien de positionnement

Admission

  • Apprentissage (15 à 29 ans) et sans condition d’âge pour les personnes reconnues travailleurs handicapées, sportifs de haut niveau et ayant un projet de création ou reprise d’entreprise nécessitant un diplôme
    Professionnalisation (29 ans et +)

Rentrée standard

  • Septembre /Novembre /Mars

Durée standard

  • 1 an, soit 420 heures en CFA

Conditions d’accessibilité

  • Nos formations sont accessibles aux personnes en situation de handicap

Métiers visés

Tarifs

  • Contrat d’Apprentissage et Contrat de Professionnalisation:
    frais de formation pris en charge par l’OPCO de l’entreprise conformément à la grille tarifaire de France Compétences

    Formation Continue: Selon votre situation, nous consulter

Objectif de la formation

Le Titulaire du diplôme doit être capable de poser les infrastructures (chambres, gaines, fourreaux) permettant la mise en place des réseaux secs courants forts et courants faibles enterrés; être capable de construire et raccorder au collecteur les branchements d'évacuation des eaux pluviales (avaloirs, grilles, etc.); être capable de poser les bordures et les caniveaux, les dalles, les pavés en pierres naturelles ou en béton et réaliser les dallages de voirie; être capable de construire des petits ouvrages d'embellissement urbain, tels que des bacs à fleurs, des murets, des massifs pour candélabres, des plots de fondations de panneaux de signalisation verticale, les stations de mise à disposition de vélos et sceller les fontes de voirie

TP Maçon en voirie et réseaux divers BTP CFA Occitanie

Programme de la formation

Connaissances et acquisition de compétences professionnelles dans les domaines de :

Construire des ouvrages de petite maçonnerie et réaliser les couches de surface :

  • Installer les dispositifs de sécurité pour chantier de voirie et réseaux.
  • Réaliser les implantations secondaires des ouvrages de voirie et de réseaux.
  • Construire des petits ouvrages d'aménagement urbain.
  • Poser des pavés et des dalles manufacturées.
  • Réaliser un dallage béton pour un ouvrage de voirie en aménagement urbain.

Poser des bordures et des caniveaux :

  • Installer les dispositifs de sécurité pour chantier de voirie et réseaux.
  • Réaliser les implantations secondaires des ouvrages de voirie et de réseaux.
  • Travailler à proximité des réseaux.
  • Mettre en œuvre des produits manufacturés de type bordures et caniveaux.

Construire les réseaux enterrés de faible profondeur :

  • Installer les dispositifs de sécurité pour chantier de voirie et réseaux.
  • Réaliser les implantations secondaires des ouvrages de voirie et de réseaux.
  • Travailler à proximité des réseaux.
  • Poser les gaines, fourreaux et les chambres de tirage pour les réseaux courant faible.
  • Poser les gaines et les chambres de tirage pour les réseaux courant fort.
  • Réaliser les branchements particuliers eaux pluviales et leurs raccordements
Connaissances en matière de santé et sécurité professionnelles

- Autorisation d'intervention à proximité des réseaux (AIPR)

Méthodes pédagogiques

Rythme alternée
CFA/Entreprise

Enseignements
en digital learning

Livret d’apprentissage
(suivi de la formation au CFA)

L’organisation de la formation
(planning, résultats, absences)

Outils et moyens techniques

Plateaux techniques et pédagogiques

Salles de cours connectées

Malette d’outillage individuelle et collective

Modalités d’évaluation
  • Évaluation en cours de formation (ECF)
  • Évaluation des acquis et des pratiques notamment sur le lieu d'apprentissage (CCP)
  • Réalisation d'un dossier professionnel (DP)
Poursuite de formation à l’issue de cette formation

TP Canalisateur

Durant la formation
Autorisation d'intervention à proximité des réseaux (AIPR)
Mobilité Européenne
Santé Sécurité au Travail (SST)
Innovation
Prérequis

Par la voie de l’apprentissage ou contrat de professionnalisation :
Avoir signé un contrat d’apprentissage ou de professionnalisation avec une entreprise dont le secteur d’activité correspond au métier visé.

Pour les autres dispositifs :

- Une convention de stage devra être signée avec une entreprise d’accueil
- Avoir réalisé le positionnement
- Avoir validé le projet professionnel suite à l’entretien avec un membre du CFA
Débutant accepté
- Être reconnu apte à l’exercice du métier lors de la visite médicale d’embauche

Durée de la formation

De 6 à 36 mois (standard : 24 mois).
Des aménagements de durées sont possibles selon les prérequis de la candidature. La durée sera déterminée dans le cadre du positionnement et de l’entretien concernant le projet professionnel du•de la candidat•e.

Période d’entrée en formation

À déterminer à l’issue du positionnement et de l’entretien concernant le projet professionnel de la candidate.

Coût de la formation

Par la voie de l’apprentissage :
Formation pédagogique gratuite. Seuls les frais annexes (restauration, hébergement) pourront être facturés.

Par la voie des contrats de professionnalisation et la formation continue :

Public concerné

Formation initiale et professionnelle :
Tout public, salariés, demandeurs d’emploi, Eligibles au CPF…

Par la voie de l’apprentissage :
Jeunes âgés de 16 à 29 ans révolus au début de la formation
Jeunes sortis de 3ème ayant 15 ans avant le 31 décembre de l’année de la formation
Ou bien à la sortie d’un bac général ou technologique

Sans condition d’âge pour les personnes :
Reconnus travailleur handicapé,
Ayant un projet de création ou reprise d’entreprise nécessitant le diplôme
Inscrites en tant que sportifs de haut niveau

Par la voie de la formation continue :
En contrat de professionnalisation
Jeunes âgées de 16 à 25 ans révolus au début de la formation
Demandeurs d’emploi d’au moins 26 ans
Bénéficiaires de minima sociaux

Autres dispositifs :
Salariés, retraités, demandeurs d’emploi